Уникальные учебные работы для студентов


Отчет о производственной практики для менеджеров

1. Краткая характеристика предприятия.

Цель производственной практики заключается в закреплении, углублении, систематизации и адаптации комплекса теоретических знаний по проблемам торгового менеджмента к деятельности конкретной организации и приобретении практических навыков по организационно-управленческой, коммерческой, внешнеэкономической, финансово-экономической и другим направлениям деятельности.

Данная база практики удовлетворяет основным требованиям, предъявляемым к объекту прохождения практики: Чкалова 45 и торговые филиалы, расположенные на территории г. Оренбурга и за его отчет о производственной практики для менеджеров, а так же собственный оптово-розничный склад на ул.

Для осуществления своей деятельности было получено: Организационно-правовая форма исследуемого предприятия — частное предпринимательство индивидуальный предприниматель или предприниматель без образования отчет о производственной практики для менеджеров лица сокращенно ПБОЮЛ.

ЧП — это предприятие, владелец которого самостоятельно ведет дела в собственных интересах. Капитал предприятия принадлежит одному владельцу. Размер уставного капитала может быть любой величины. Индивидуальный предприниматель после уплаты налогов единолично распоряжается всем полученным доходом прибыльюно в то же время несет полную материальную ответственность по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом.

  • Обучение длилось 3 часа,я тоже присутствовала на нем;
  • Гостей было не так много,поэтому оставшийся вечер прошел без лишней суматохи.

Управления осуществляет индивидуальный предприниматель. Основными преимуществами являются простота организации предприятия, управления, в свободе действий, в достаточно сильной экономической мотивации одно лицо получает всю прибыль. Общее количество работающих на данном предприятии на 1 января 2007г. Структура имеет следующие преимущества: Обеспечивает высокую профессиональную специализацию сотрудников.

Позволяет точно определить места принятия решений и необходимые ресурсы кадровыеСпособствует стандартизации, формализации и программированию процессов управления.

Федеральное агентство по образованию

Образование специфических для функциональных подразделений целей затрудняет горизонтальное согласование, Структура жестка и с трудом реагирует на изменения. Длительная процедура принятия решений. Органы управления их полномочия в соответствии с организационно-правовой формой предприятия представлены следующим образом.

  • Начальник отдела кадров 1 чел;
  • Третьим, но менее важным будет сотрудничество с поставщиками на обоюдной выгоде;
  • Торгово-закупочные и заготовительные операции на договорной основе с предприятиями, организациями и отдельными гражданами;
  • Зависимость от курса евро и доллараВозможностиУгрозы1.

Предприятие возглавляетРегиональный директор 1 чел. Делегирует полномочия, распределяя права и ответственность сотрудников. Издает приказы о назначении на должности работников общества, об их переводе и увольнении, применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания. Осуществляет организационное руководство всем предприятием в целом. Коммерческий директор 1 чел. Выполняет распоряжения касающиеся работы общества.

Является начальником отдела закупок и сбыта. Осуществляет организацию бухгалтерского учета деятельности предприятия. Свою деятельность осуществляет на основании требований нормативных документов правительства России. В пределах утверждённых должностных обязанностей взаимодействует с государственными предприятиями, учреждениями и общественными организациями. Обеспечивает законность, своевременность и правильность отчет о производственной практики для менеджеров документов.

Производит расчеты по заработной плате, правильное начисление налогов. Начальник отдела закупок и сбыта 1 чел. Осуществляет рациональную организацию закупок и сбыта продукции предприятия, ее поставку потребителям в сроки и объеме в соответствии с заказами и заключенными договорами.

Гоу впо «Российский государственный

Возглавляет работу по составлению планов поставок. Обеспечивает контроль выполнения подразделениями предприятия заказов, договорных обязательств, состояние запасов готовой продукции на складах. Участвует в рассмотрение поступающих на предприятие претензий потребителей и подготовке ответов на предъявленные иски.

Координирует деятельность складов, руководит работниками отдела. Технический директор 1 чел. Организует обеспечение предприятия всеми необходимыми для его деятельности материальными ресурсами требуемого качества.

Руководит разработкой проектов перспективных и текущих планов. Обеспечивает подготовку заключения договоров с поставщиками, согласование условий и сроков поставки. Начальник юридического отдела 1 чел.

Отчет по практике менеджмента

Обеспечивает соблюдение законности в деятельности предприятия и защиту его интересов. Участвует в подготовке и заключение коллективных договоров, разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, регулированию социально-трудовых отношений на предприятии. Осуществляет контроль за соблюдением на предприятии установленного законодательством порядка сертификации продукции, приемки товаров и продукции по количеству и качеству.

Начальник отдела кадров 1 чел.

Отчет по производственной практике направления подготовки «Менеджмент»

Возглавляет работу по комплектованию предприятия кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификаций.

Участвует в разработке систем комплексной оценки работников и результатов их деятельности, служебно-профессионального продвижения персонала, подготовка по совершенствованию проведения аттестации. Организует табельный учет, составление и выполнение графиков отпусков, контроль за трудовой дисциплиной в подразделениях. На каждую должность разработаны должностные инструкции.

Государственное регулирование коммерческой деятельности осуществляется на основании следующих отчет о производственной практики для менеджеров и правовых актов: Это Госторгинспекция, Налоговая инспекция, Государственный комитет по стандартизации и метрологии, Комитет по поддержке малого предпринимательства, Торгово-промышленная палата Оренбургской области.

VK
OK
MR
GP